淺析運輸企業的雙重預防機制怎么做

道路交通安全事關人民生命財產安全， 交通運輸企業安全是道路交通安全的重要組成部分，做好交通運輸企業安全生產工作尤為重要。一是抓住關鍵環節，落實道路運輸企業安全生產主體責任。按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”原則，督促道路運輸企業建立、健全安全生產責任制，組織制定安全生產規章制度和操作規程，建立健全安全會議制度、安全檢查制度、隱患排查治理制度、安全獎懲制度，構建起企業法人代表直至駕駛員的全員、全方位、全過程安全生產責任管理體系，加大安全生產投入，及時消除生產安全事故隱患。

二是突出重點對象， 加強對運輸車輛駕駛員的教育管理。 定期組織駕駛員學習道路交通安全法規和行業管理法規，熟悉安全生產常識，掌握安全生產規程。 企業負責人和安全管理人員要及時掌握駕駛員的思想動態，提高學習教育活動的針對性，特別是要注重剖析典型案例，引導他們舉一反三，深刻吸取教訓，牢固樹立安全行車的意識。嚴格工作紀律，對駕駛員違反安全生產法律法規和制度規程等行為， 必須及時糾正、嚴肅處理，多次違章以及出現嚴重違法行為的，必須及時清退。交管部門要建立事故多發駕駛員“黑名單”制度， 讓不具備從業資格的駕駛人員無人聘用，失去就業市場。

三是排查治理隱患， 規范道路運輸相關單位安全管理行為。 一方面，要深入排查和治理運輸企業安全隱患。 運輸企業自身要通過自查的方式主動進行安全隱患整改， 經整改不合格的企業，要堅決收回其班線經營權或吊銷相應的道路運輸經營許可。另一方面，要排查和治理汽車客運站的安全隱患。要對汽車客運站履行安全管理職責的情況進行檢查，督促落實車輛的安全例行檢查和出站車輛的檢查，防止“病車”、和“超員車”出站， 防止超長途客運班車不按規定配備駕駛員出站， 防止營運手續不齊的車輛出站，真正把好車輛的出站關。同時，要加強企業與企業、企業與行業管理部門的交流學習， 進一步思考和探索安全管理模式，注重安全管理的各個環節，形成一個完整的安全管理體系， 推動企業安全發展。

如何建立雙重預防機制？

一、主要負責人職責

1、建立健全風險分級管控制度， 組織實施并保證有效運行，負責最高等級風險的管控；

2、組織制定風險分級管控體系全員責任制，并組織實施和考核；

5、建立健全生產安全事故隱患排查治理體系各項制度，并保證有效運行；

6、組織制定生產安全事故隱患排查治理體系全員責任制，并組織實施和考核；

7、保障隱患排查治理工作所需人、財、物等資源的投入；

8）組織事故隱患排查治理，及時消除事故隱患。

二、 副總經理職責

4、組織落實風險分級管控體系考核獎懲；

5、組織推動生產安全事故隱患排查治理體系建設，統一部署、協調，并督促運行；

6、組織制定生產安全事故隱患排查治理體系培訓計劃并督促落實；

7、負責對隱患排查、治理整改、控制措施和持續改進的組織管理， 及時向主要負責人報告重大事故隱患治理情況， 并對重大事故隱患排查治理實施過程進行監督檢查；

三、安全科科長職責

1、組織或參與安全生產風險分級管控體系建立和相關制度的制定；

2、督導落實安全生產風險分級管控工作，并將風險分級管控體系運行納入考核獎懲；

3、指導和監督各部門、班組應急預案現場處置方案的編制和演練；

4、組織或參與風險分級管控體系培訓，并監督落實。

5、安全生產管理機構是生產安全事故隱患排查治理體系建設的牽頭管理部門， 負責組織開展企業生產安全事故隱患排查治理的各項統籌協調工作；

6、負責對各職能部門隱患排查治理工作進行監督檢查，編制企業生產安全事故隱患排查治理清單；

7、督促各職能部門落實隱患整改措施；

8、對事故隱患排查治理實施過程進行監督、考核等工作；

9、對重大事故隱患進行匯總、評估，定期向企業負責人、分管安全負責人匯報重大事故隱患排查整改進展情況。

四、其他部門負責人職責

5、負責組織制定分管范圍內各部門隱患排查治理職責，并監督其履行職責；

6、組織參與企業事故隱患排查治理工作的培訓，并督促落實。

五、重要崗位職責

1、駕駛員職責

1.1 參與“兩個體系”的建立，嚴格落實相關規章、制度；

1.2 按照風險分級管控體系責任規定，負責相應級別的風險管控工作；

1.3 參與“兩個體系”建設培訓，并嚴格落實；

1.4 認真落實風險分級管控體系相關制度規定，對風險分級管控制度建設和運行工作提出意見建議；

1.5 參與本崗位風險點排查、危險源辨識，落實管控措施；

1.6 發現其它不安全因素，應當立即向安全生產管理人員或者本單位負責人報告；

1.7 對作業過程進行隱患排查治理，并依法履行隱患排查中的報告和整改義務。

2、監控員職責

2.1 參與“兩個體系”的建立，嚴格落實相關規章、制度；

2.2 按照風險分級管控體系責任規定，負責相應級別的風險管控工作；

2.3 參與“兩個體系”建設培訓，并嚴格落實；

2.4 認真落實風險分級管控體系相關制度規定，對風險分級管控制度建設和運行工作提出意見建議；

2.5 參與本崗位風險點排查、危險源辨識，落實管控措施；

2.6 發現不安全因素如特殊天氣信息和封路、擁堵、限行、斷路等道路消息后， 及時向駕駛人發送信息或電話進行安全提示。

2.7 發現其它不安全因素如嚴重違規的車輛等，應當立即向安全生產管理人員或者本單位負責人報告；

2.8 對作業過程進行隱患排查治理，并依法履行隱患排查中的報告和整改義務。

3、安全員職責

3.1 參與制定風險分級管控體系實施方案、制度，推動風險分級管控體系工作運行；

3.2 參與制定風險分級管控體系培訓計劃并督促落實；

3.3 督導開展風險排查、危險源辯識、風險評估和風險管控措施落實；

3.4 參與落實風險分級管控體系考核獎懲；

3.5 參與推動生產安全事故隱患排查治理體系建設，統一部署、協調，并督促運行；

3.6 參與制定生產安全事故隱患排查治理體系培訓計劃并督促落實；

3.7 及時向主要負責人報告重大事故隱患治理情況，并對重大事故隱患排查治理實施過程進行監督檢查；

4、車輛技術管理人員職責

4.1 參與“兩個體系”的建立，嚴格落實相關規章、制度；

4.2 參與“兩個體系”建設培訓，并嚴格落實；

4.3 按照風險分級管控體系責任規定，負責相應級別的風險管控工作；

4.4 認真落實風險分級管控體系相關制度規定，對風險分級管控制度建設和運行工作提出意見建議；

4.5 參與本崗位風險點排查、危險源辨識，落實管控措施；

4.6 發現其它不安全因素，應當立即向安全生產管理人員或者本單位負責人報告；

4.7 對作業過程進行隱患排查治理，并依法履行隱患排查中的報告和整改義務。

5、其他班組、崗位職責

1、參與風險分級管控體系的建立，并保障有效運行；

2、按照風險分級管控體系責任規定，負責相應級別的風險管控工作；

3、監督本班組人員嚴格落實風險管控責任；

4、參與風險分級管控體系培訓，并督促落實；

5、認真落實風險分級管控體系相關制度規定，對風險分級管控制度建設和運行工作提出意見建議；

6、參與本崗位風險點排查、危險源辨識，落實管控措施；

7、發現其它不安全因素，應當立即向安全生產管理人員或者本單位負責人報告；

8、參加風險分級管控體系培訓和應急演練，并落實培訓內容。

9、應參加隱患排查治理體系的教育培訓。

11、對作業過程進行隱患排查治理， 并依法履行隱患排查中的報告和整改義務；

10、球球五叁領九壹五九叁