冶金行業安全生產管理問題分析

【摘要】冶金行業的主要設備是高爐、轉爐、鍛壓設備等，因此，冶金生產過程既有冶金工藝所決定的高熱能、高勢能的危害，又有化工生產具有的有毒有害、易燃易爆和高溫高壓危險。同時，還有機具、車輛和高處墜落等傷害，特別是冶金生產中易發生的鋼水、鐵水噴濺爆炸、煤氣中毒或燃燒、爆炸等事故，其危害程度極為嚴重。此外，冶金生產的主體工藝和設備對輔助系統的依賴程度很高，如突然停電等可能造成鐵水、鋼水在爐內凝固，煤氣網管壓力突然驟降等而引發重大事故。冶金企業的危險源具有危險因素復雜、相互影響大、波及范圍廣、傷害嚴重等特點。本文分析了加強安全生產管理才能確保冶金行業安全生產。

安全工作有物的因素，也有人的因素，當前特別重要的是人的因素最近，河北唐銀鋼鐵有限公司為了進一步加強冶金生產安全工作，在所屬冶金企業中，主要做了以下幾項工作：

一、結合本單位、本崗位的實際，進行學習國務院《關于加強安全生產管理》等文件，落實安全教育工作，明確安全職責的要求，提出安全措施的建議，希望做到人人皆知，一個不漏，檢查面達100％。

二、開展“安全活動月”，把安全宣傳教育與職業道德教育結合起來，同法制教育結合起來，提高職工遵紀守法的自覺性，并推廣《冶金系統班組工作條例》，建立班組安全工作責任制。把安傘宣傳工作滲透到家屬、朋友、用戶和運輸單位，收到了好的效果。

三、全面開展大聯查，查設備、查規章制度、勞動紀律，上下結合，邊查邊改，推動整改。

要進一步加強安全生產管理工作首先是與領導的思想認識態度有關。目前冶金企業存在的主要安全問題包括：管理不嚴，紀律松懈，違章作業：有的工人串崗、離崗、睡崗、干私活，在禁火區內吸煙、點蚊香。如果對這種現象公司領導寬容姑息，必將釀成大禍。冶金企業一旦發生事故，對社會危害極大。冶金企業領導要對違章作業作為違紀來抓，對事故苗子作事故來抓，要動真格，從嚴治廠。如果不敢抓，不敢管，不從嚴要求，杜絕今后，就不能從根本上糾正有章不循、違章作業的行為，不能從根本上消除事故隱患。

我們首先要扭轉自己頭腦里的畏難情緒，松懈麻痹，心存僥幸的思想，也不能讓驕傲自滿的情緒抬頭。盡管冶金企業老廠多，生產設備老化，人員整體素質不高，安全工作難度大，任務重；但是我們一定要以高度責任心，根據“安全第一，預防為主，綜合治理”的指導思想、把安全工作與整頓勞動紀律，提高企業管理水平結合起來，才能搞好貫徹安全生產制度。堅持安全工作上崗檢查”，敢于處理違紀事件，有機地把安全生產和企業思想工作、目標管理和提高職工素質結合起來，形成了安全工作“思想落實，教育落實，制度落實，責任落實”的良好局面。在安全管理嚴格的企業，工人個個認真操作，沒有在崗上赤膊、不穿戴勞保等違規現象，這種持之以恒的精神，關鍵是領導高度重視安全生產的結果。

第二、班組要狠抓安全生產制度的落實。當前應特別抓好煤氣區域作業、高空作業、關鍵要害崗位操作、機械作業等安全制度的貫徹落實。開展“創建文明班組”的升級競賽活動，把安全生產制度的落實，列為加強班組建設的重要內容。班組是企業的細胞。凡是勞動紀律差的班組，事故苗子也多，生產任務完成也差。此外，我認為為了杜絕火災爆炸事故的發生，冶金行業，尤其是易燃易爆的煤氣區域，有必要實行全廠禁煙制度，對安全生產是一個十分有力的保證將嚴禁廠內吸煙，作為廠規、廠紀和班組交接制度的一項具件內容。

第三、各級單位要落實安全生產責任制。不僅安全管理部門，企業的生產、計劃、技術、設備、保衛、財務等各職能部門，以及單位之間的承包與發包單位和分包單位，發貨與提貨單位，生產與使用單位，都必須肩負起各自應承擔的安全責任。凡造成事故苗子和重大事故的，都應按責任制的范圍分析原因，追究責任。做到“縱向到底，橫向到邊”。第四、要做好安全的宣傳教育和技術教育，做到操作工持證上崗，堅持對新工人的入廠教育，對職工的日常教育，以及特殊工種的教育。

第五、努力提高健康監護工作的水。建立職工健康監護制度，建立健康監護卡、職工健康檔案及管理制度。以冶金行業職業病防治為主。

結束語

安全生產管理，最終的目的是要提高冶金行業的安全生產水平，保障職工的生命安全，創造和諧、理想的工作環境，使企業朝著良性循環發展的軌道運行。